Пути CTE 

Utica CSD внедряет систематический подход к развитию карьеры, начиная с ознакомления с профессиями CTE и изучения их в классах K-6. В средней школе будут внедрены модули CTE для 7-8 классов, представляющие 16 национальных карьерных кластеров, чтобы познакомить учащихся с направлениями CTE для старшей школы, которые были определены местными заинтересованными сторонами. Развитие карьеры в К-8 будет вертикально согласовано с вариантами обучения в старшей школе, предлагаемыми в Proctor High School. Раннее знакомство с инициативами по готовности к карьере в К-12 подготовит учащихся к тому, чтобы они могли делать осознанный выбор своего будущего, готовясь к трудоустройству и/или поступлению в высшее учебное заведение. 

Текущие пути, утвержденные NYSED 

Новые пути, начиная с осени 2025 года

Мы являемся работодателем с равными возможностями, который полностью и активно поддерживает равный доступ для всех, независимо от расы, цвета кожи, веса, национального происхождения, этнической группы, религии, вероисповедания, инвалидности, сексуальной ориентации, пола, возраста, статуса ветерана или генетической информации. Координаторы по разделу IX: Сара Климек, начальник отдела кадров, (315) 792-2249 и Стивен Фальчи, помощник суперинтенданта по учебным программам, обучению и оценке, (315) 792-2228. 

Мишель Холл
Директор CTE
mhall@uticaschools.org
 

Карли Калоджеро
Координатор обучения на рабочем месте
Кафедра бизнеса CTE
ccalogero@uticaschools.org